Jana N. (Aaurinko) ID 346587 (4.2.2016, 19:26) |
Jestli dáte výpověď vy sama, má zaměstnavatel nárok na vaši dvouměsíční výpovědní lhůtu. Jestli se dohodnete na ukončení pracovního poměru dohodou, výpovědní lhůta není nutná. Jinak vám určitě zaměstnavatel musí proplatit zbytek dovolené, tj. tu, kterou jste nevyčerpala za předchozí roky + za letošní rok, ale té jen její poměrnou část ke dni odchodu.
ODPOVĚDĚTnahlásit |