Odchod ze zaměstnání nárok na podporu

Odchod ze zaměstnání, nárok na podporu

Lze odejít ze zaměstnání (stará se o matku, mají ale každá jiné trv. bydliště) nějakým způsobem, aby byl nárok na podporu? Nelze zvládnout práci a denní péči o matku. Má přiznaný 1. stupeň příspěvku na péči, ale denní péče, nyní.

ZOBRAZIT CELÉ FOTOALBUM

poslední fotografie v albu Odchod ze zaměstnání, nárok na podporu | Odchod ze zaměstnání, nárok na podporu

(upozornit administrátory na porušení pravidel inzerce)

FOTKU MOHOU KOMENTOVAT POUZE REGISTROVANÍ UŽIVATELÉ

Celkem 2 komentáře

Zdenka P. (z721976) ID 318592, mimibazar.cz/z721976 (10.11.2011, 12:07)

Zažádejte si o překontrolování stupně příspěvku na péči. Na to je nárok při každé změně zdravotního stavu,postupuje se stejně jako při první žádosti o PnP.

ODPOVĚDĚT

Hanka B. (Hanka_Bohmova) ID 272761, mimibazar.cz/hanka-bohmova (9.11.2011, 16:08)

Odchodem ze zaměstnání neztrácíte nárok na podporu, ledaže by vám dali padáka pro zvlášť hrubé porušení pracovní kázně, tam tuším není nárok na podporu.

Pokud končíte pracovní poměr bez vážného důvodu, je podpora nižší.

Vážným důvodem je i péče o osobu blízkou od II. stupně závislosti, ale když tam napíšete, že je v I. stupni a potřebuje denní péči, popř. je za ní potřeba dojíždět, tak by to možná mohlo vyjít i na plnou podporu, záleží, jak to vezmou na pracáku.

ODPOVĚDĚT